正：在构建和谐社会中,企业关爱员工更重要；反：在......中,员工关爱企业更重要；求正

影之炼

后天就要辩论了，急求~
我是正方

江户川柯南

个人觉得，有两点可以试着打一下：

第一，当前社会中可能出现不和谐的地方，不在与企业没人关注，而在于很多个人渴望得到更多的关照，不论是来自政府还是来自工作单位。所以，企业关爱员工，对于和谐社会而言，无疑是直接对症的一种做法。当员工们得到了充分的关爱时，自然就不会有人称为不和谐的因素了。

第二，当前社会中事实上缺乏的也正是企业对员工的关爱。在建国之初，大家强调爱岗奉献，而不强调单位给员工做些什么；改革开放之后，引进西方企业文化之后又逐渐走向了利益至上的原则，能者多劳，多劳多得，而各种所谓的“企业文化”也大多是强调员工对企业的风险的，也同样忽视了对员工的人文关怀。因此，眼下员工对企业的关爱已经被强调得太多太多了，而真正缺乏的可能是企业对员工真正的关爱。

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企业与员工是整体与局部的关系，企业关爱员工，是通过增强局部来达到改善整体的效果。。。不知道对不对