正方：工作方式优先；反方：工作意识优先；我是正方；3月20日比赛！！

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正方：工作方式优先；反方：工作意识优先；我是正方；！大学生干部！！！谢谢 麻烦各位

江户川柯南

收到您的站内短消息了，我想，我就在这里回帖吧。

根据您的帖子，我才辩题是在讨论对于大学生干部而言，工作方式优先还是工作意识优先，对吧？那么，我想，可以从“学”和“用”两个角度来说。

所谓学，大学生当学生干部，主要的意义之一便是学会处理事情的能力，学会协作、管理、沟通等等能力。在这诸多能力中，学得是一种工作方式；大家将来走入正式工作后，期望可以借鉴当学生干部时的一些思路和方法。至于工作意识，如果还要等到当了干部以后再来学的话，这样的人还是不要当干部好了。

所谓用，就是大学生的学生干部在具体工作的时候，何者是解决问题的关键？一个人工作意识很强，大家充其量对其比较尊敬、比较宽容，在她/他的方式方法有问题时大家比较容易谅解她/他，仅此而已；但问题最终还是没能得以解决呀。所以，要想解决问题，还是需要正确的工作方式。

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谢谢哈！！灰常感谢。。。不过能给我提供几个 能反问对手的问题么？

江户川柯南

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不用客气。

是这样的，问题应当根据己方的立论框架来设计，或者是根据对对方立论的预先推测来广泛设计。所以，在我不知道这些信息的情况下，很难设计问题。问题必须结合立论、结合整场比赛，问题不是独立于比赛之外存在的东西。

如果一定要泛泛地涉及几个问题的话，那么我想，好心办坏事或者说好心却解决不了问题的事情，正方都可以拿来举例子。具体说来，学生与学校之间总会有着种种矛盾，例如对宿舍、食堂等等后勤服务不满意，对课时、放假等等教学安排不满意等等，而很多学生会干部也一定进行过一些沟通和协调。那么，剩下至今还没有协调好的地方，尤其是那些使得学生会屡屡因此而被学生们批判“只图虚名、不做实事”的地方，都说明工作方法存在着问题。