正方:企业文化造就员工素质;反方:员工素质造就企业文化! 我们是反方 求高手指点

yanshuaig

RT 请高手多多指教!!!!...万分感谢

江户川柯南

个人觉得，所谓企业文化，不是用于拿出去卖钱的，而是便于团结员工、内部管理的。那么，如果管理，就要基于员工素质所决定的。打个比方说，如果员工的专业知识和动手技能普遍较强，那么企业文化可以鼓励创新；反之，若大家水平都比较烂，那么创新在很大程度上就是浪费，那么企业文化可以鼓励遵章守纪。