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团队优势更多源自于成员共性/成员个性

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发表于 2007-7-23 21:32:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
团队优势更多源自于成员共性/成员个性
各位大虾帮帮忙怎么破题?主要是成员共性怎么理解?还有要怎样立论呢?
感激不尽·!
发表于 2007-7-24 11:45:56 | 显示全部楼层

团队优势更多源自于成员共性/成员个性

似乎说的是什么样的团队更适合现今社会的发展,更能发挥他们的优势,这个资料我建议你去找一下,一个节目的资料《赢在中国》那里面大多是关于,企业创业的内容。成员共性是向心力,一种意识是为企业团队的发展意识。可以将成果的特制赋予共性原则。
立论上可以将成员个性包含在共性的基础上应该叫做,创新共性或者……
具体怎样做,就要看你收集资料的内容了!
发表于 2007-7-24 11:47:23 | 显示全部楼层

团队优势更多源自于成员共性/成员个性

个人优势是什么啊?=。=请LZ告之你是哪方?
发表于 2007-7-24 21:19:38 | 显示全部楼层

团队优势更多源自于成员共性/成员个性

不同的团体很不一样,因此不论站在哪方都要仔细取舍。
如划龙舟,优势来自于整齐划一,人人奋力;而打篮球,优势来自于特点分明,各有精通。
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